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章鱼彩票app官网下载-惠州市大亚湾开发区揭露招聘公办中小学教师布告

admin 2019-06-20 237人围观 ,发现0个评论


 为习惯我区教育教育作业快速开展的需求,进一步优化教师队伍结构,依据《大亚湾区中小学教师“区管校聘”处理施行方案》文件精力,结合我区教育作业实践,依照“揭露、相等、竞赛、择优”的准则,现就面向社会揭露招聘公办中小学临聘教师布告如下:

    一、岗位和条件

    (一)招聘岗位

    依照我区公办中小学的编制、岗位空缺数及人员结构要求,此次全区教章鱼彩票app官网下载-惠州市大亚湾开发区揭露招聘公办中小学教师布告育体系揭露招聘公办中小学临聘教师总岗位共196个(附件1)。

    (二)基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍,支撑中华人民共和国宪法。2.遵纪守法,具有杰出的品德。3.具有招聘岗位所要求的资历条件。4.具有正常履行职责的身体条件和契合岗位要求的作业才能。5.法令、法规规则的其他条件。

    (三)招聘目标。

    A类:具有全日制一般高校师范类本科及以上学历,且持有与报考岗位相对应的中小学教师资历证的应届结业生或社会人员,年纪不超越30周岁(即1988617日今后出世)

    中小学一级教师以上职称的,应具有全日制一般高等院校本科以上学历,年纪不超越40周岁(即1978617日今后出世)

    B类:具有全日制一般高等院校本科以上学历,且持有与报考岗位相对应的中小学教师资历证的应届结业生或社会人员,年纪不超越30周岁(即1988617日今后出世)

    中小学一级教师以上职称的,应具有本科以上学历,年纪不超越40周岁(即1978617日今后出世)。

    C类:具有全日制一般高等院校大专以上学历,且持有与报考岗位相对应的中小学教师资历证的应届结业生或社会人员,年纪不超越30周岁(即1988617日今后出世)要求在岗位上至少作业5年,准则上此期间内不得调集。

    (四)下列人员不得报考:

    1.受行政开除处置或曾因超生被有关单位依照《广东省人口与方案生育法令》规则作出处理决议未满五年或其它行政处置正在处置期内的。

    2.近两年内涵广东省机关作业单位招录(聘)考试、体检中存在违纪行为的。

    3.因涉嫌违法违纪正在承受审计、纪律检查,或许涉嫌犯罪,司法程序没有完结的。

    4.法令法规和规章规则不宜聘任的。

    5.大亚湾经济技术开发区公办中小校园在编教师、临聘教师

    二、安排程序

    1.招聘程序:发布招聘布告→网上体系报名→考生报考资历审阅→发布经过初审人员名单→网上打印《准考证》→书面考试→发布书面考试成果→发布进入考试资历复审人员名单→面试→发布面试成果和总成果→体检→拟聘任人员公示→处理聘任等手续。

    2.网上报名

    (1)报名时刻:2019年7月1日零时至7月3日24时止,逾期网上报名体系将封闭,报名作业中止。

    (2)报名方法:本次招聘仅承受网上报名,不承受现场报名。应聘者登录“全国作业单位招聘网”网站的“2019年大亚湾开发区揭露招聘公办中小学临聘教师”栏目进行报名(网址:https://www.qgsydw.com/qgsydw/index.html)。应聘者有必要仔细、精确填写网上报名资料(报考资历初审以网上报名资料为依据)。

    报名完成后,体系显现“待审阅”,考生可登录报名网站查询审阅状况,显现“审阅现已过”即为报名成功。

    3.资历检查

    应聘者在报名期间将以下资料在报名体系中以扫描件方法上传。

    (1)填写《大亚湾开发区2019年揭露招聘公办中小学临聘教师报名表》,章鱼彩票app官网下载-惠州市大亚湾开发区揭露招聘公办中小学教师布告全部报考人员须签定遵守作业分配协议,自己用钢笔或签字笔签名;

    (2)身份证;

    (3)结业证(2019年应届结业生有必要提交《结业生作业推荐表》(附成果表))。

    (4)教师资历证,2019年师范类应届结业生假如暂时无法供给《教师资历证》的,有必要提交由现在读院校出具的师范类学生的相关证明,且须于2019年8月31日前获得相应的教师资历证书;非师范类应届结业生有必要于报考前获得教师资历证书。留意:《中小学教师资历考试合格证明》并不是《教师资历证》,不能算是现已获得《教师资历证》。

    (5)非在职在编和非应届结业生需供给档案保管相关证明。

    (6)在职在编公办校园教师需供给由县级教育行政主管部门出具的赞同报考证明。

    (7)国外(境外)学历需一起供给教育部留学服务中心出具的学历认证陈述; 

    (8)报考师范类专业岗位人员需求供给结业院校出具的全日制一般高等院校师范类证明。

    为了保证上传的证件契合要求,请尽量在图文处理公司或照相店扫描。以上资料上传后如有缺项、漏项(或无法辨认资料内容),视为资历初审不经过,报名完毕,招聘单位(招聘体系)不承受资料再上传。网上资历检查经往后于规则时刻内打印准考证。

    4.发布经过初审人员名单以及书面考试相关事项

    2019年7月10日(星期三)24时前在惠州大亚湾经济技术开发区宣教局门户网站发布经过初审人员名单。奉告考生书面考试时刻、书面考试考场及相关留意事项。

    (五)准考证打印

    应聘者报名审阅经往后,应在规则的时刻内打印准考证,未在规则时刻内打印准考证的,视为主动抛弃考试。

    (六)相关问题的阐明

    1.应聘人员限报一个岗位。报名有必要运用有用期内的二代身份证,年纪以身份证为准。请考生仔细阅览招聘布告,依照岗位招聘条件进行报考,对应聘人员的资历检查贯穿招聘作业全过程,资历检查成果不作为承认契合资历条件的终究依据。凡在后续作业中发现检查经过人员不契合应聘资历条件或招摇撞骗等问题,一经查实,将撤销其考试、聘任等资历。

    2.2019年应届结业生须于2019年8月31日前获得相应的结业证书,不然撤销聘任资历。

    3.准考证是考生参与书面考试、面试、体检等环节的重要证件。考生参与书面考试、面试、体检时,须一起带着自己准考证和自己有用居民身份证。

    应聘人员所填信息与自己实在信息不符或与招聘岗位所需资历条件要求不符的,撤销报名资历。报考人员只能挑选1个岗位进行报名,不得用新、旧两个身份证号一起报名,报名与考试时运用的身份证有必要共同。

    (七)命制试题。结合现场报名状况,由区宣教局依照规则,当令托付具有人事考试资质的安排一致命制、印刷、押解此次揭露招聘的书面考试和面试试题。考试科目为归纳类,书面考试完毕后由试题命制安排一致进行阅卷。

    (八)安排考试。考试由书面考试、面试组成,考试总成果=书面考试成果60%+面试成果40%

    1.书面考试书面考试采纳闭卷考试的方法进行,首要内容为通用才能检验。书面考试成果满分为100分,合格分数线为60分,低于合格分数线的不得列为面试人选。

    书面考试成果在书面考试完毕后10个作业日内涵区宣教局网站发布。

2.面试:依据书面考试成果按所报考岗位职数1:2的份额从高分到低分经资历复审后承认参与面试的人员,如书面考试合格人数缺乏,则按实践书面考试合格人数承认面试目标。分数并排者一起入围。

面试目标须按规则的时刻、地址进行资历复审和面试。不按规则时刻参与资历复审和面试的,视为主动抛弃。资历复审不合格的,不得参与面试,招录机关可顺次递补面试目标。凡有关资料信息不实,影响资历复审成果的,撤销面试资历。

依据书面考试成果按所报考岗位职数1:2的份额从高分到低分经资历复审后承认参与面试的人员,如书面考试合格人数缺乏,则按实践书面考试合格人数承认面试目标。分数并排者一起入围。如面试人选人数达不到规则份额,按实践契合面试条件的人数安排面试。不能准时参与面试的人员,撤销其面试资历。考生在面试前30分钟抽签承认面试次序。面试完毕后,考生到候分室等候面试分数,并在成果单上签名承认。面试选用结构化面试的方法进行,首要测验报考人员的归纳剖析、方案安排协调、解决问题等方面的才能。

    每名面试人选的面试时刻为8分钟以内,一起按有关规则组成面试评委小组,评委人数为奇数,且不得少于5人。

    面试布告发布前,面试人选遇有不行抵抗的状况抛弃面试资历,从报考该岗位合格分数线内报考人员中从高分到低分顺次递补面试人选。

考试总成果按四舍五入保存小数点后3位。如报考同一岗位考生总成果相同的,则依照书面考试成果凹凸次序承认名次;如书面考试成果依然相同的,按面试主评委给分凹凸次序承认名次。

    书面考试、面试的时刻、地址和有关要求由区宣教局提早2天在区宣教局网站上发布,并采纳短信方法告诉全部考生。

    考试总成果在考试完毕后5个作业日内涵区宣教局网站发布。

    (九)安排体检。依据考试总成果从高分到低分次序及每个岗位1:1的份额承认体检目标,面试成果低于60分的不得列为体检目标。体检作业由区宣教局依照《广东省作业单位揭露招聘人员体检施行细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规则安排施行。

    体检目标名单及有关安排由区宣教局当令在区宣教局网站发布。体检目标抛弃体检资历或体检不合格,从报考该岗位合格分数线内报考人员中按总成果从高分到低分顺次递补体检人选。

    (十)公示及入职。依据考试总成果和体检承认拟聘人员。拟聘人员名单由区宣教局在区宣教局网站等媒体上公示7个作业日。经公示无异议或反映问题经查不事实的,按规则程序和权限处理入职手续。

    三、工资待遇。本次考试选用的临聘教师不归入编制。聘任期内依据《大亚湾区中小学教师“区管校聘”处理施行方案》(惠湾宣〔章鱼彩票app官网下载-惠州市大亚湾开发区揭露招聘公办中小学教师布告2018〕137号精力,所需人员经费由区财政核拨,保证临聘教师与公办教师同工同酬,用人校园与临聘教师签定劳动合同

    被正式选用的人员,按规则时刻到聘任校园处理入职手续,与校园签定3年期劳动合同(从2019年9月1日起至2022年8月31日止),试用期1年。

    四、其他事项

    (一)实施逃避准则。

    《广东省作业单位揭露招聘人员方法》(粤府令139号)第28条规则:应聘人员与作业单位担任人员有夫妻联系、直系血亲联系、三代以内旁系血亲联系或许近姻亲联系的,不得应聘该单位担任人员的秘书或许人事、财政、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导联系的岗位。

    从事此次揭露招聘作业的担任人员及其作业人员与报考人员有上述亲属联系的,或许有其他景象或许影响招聘公正性的,应当实施逃避。

    (二)其它相关事项。

    1.本方案及其附件的“以上”、“以下”均包括本级基数。

    2.本次揭露招聘不收取任何报名费用,不举行也不托付任何安排举行考试教导培训班,不指定任何参阅用书和资料。

 3.应聘人员应契合报考岗位的资历条件,报名时供给的有关资料有必要实在、精确,应聘人员应照实填写《2019年大亚湾开发区揭露招聘公办中小学临聘教师报名表》,并注明是否遵守分配。

 4.应聘人员须自觉遵守揭露招聘作业相关规则,违纪违规行为将依照《作业单位揭露招聘违纪违规行为处理规则》(人社部长令第35号)进行严肃处理,应聘人员承当由此发生的全部结果。

 5.因考生体检不合格、自愿抛弃或在公示中发现影响聘任问题而导致招聘岗位呈现空缺的,可在该岗位总成果合格分数线内的考生顺次递补体检。是否递补,由招聘考试安排单位研究决议。

 6.体检、公示合格的拟聘任人员因个人原因15天内未能合作区宣教局办完聘任手续的,视为个人抛弃聘任。

 本方案由2019年大亚湾开发区揭露招聘临聘教师作业领导小组担任解说,未尽事宜,按有关规则履行。

 咨询电话:0752-5562637、5562167


 附件:1.FaceWin2019年大亚湾区揭露招聘公办中小学临聘教师职位表

   2.2019年大亚湾开发区揭露招聘公办中小学临聘教师报名表


大亚湾开发区揭露招聘临聘教师作业领导小组

2019年6月17日

重要提示:但凡要求应聘者先交费用(报名费、体检费、培训费、押金等)的招聘信息,求职者都要慎重。校园或企业在招聘时要求应聘者交纳“报名费”、“体检费”、“培训费”、“保证金”和“押金”等费用属违法行为。

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